訪問看護ステーション等管理者・指導者育成事業

　都内の指定訪問看護ステーション等において、人材育成も含めた人的資源管理、経営的にも安定した事業所運営を行える管理者を育成するとともに、管理者同士のネットワークの構築の推進を図ることを目的としています。
　なお、本研修は平成25年度から実施しており、都内の全ての訪問看護ステーションの 管理者・指導者の方の受講を推奨しております。
　また、在宅領域における看護機能強化を図るため、平成30年度から看護小規模多機能型居宅介護実務研修を実施しています。

1　訪問看護ステーション管理者・指導者育成研修（いずれのコースも都内事業所の看護職に限ります。）
（1）基礎実務コース
　・新たに管理者・指導者（※）となった方等で訪問看護ステーション運営の基礎実務を学びたい方。
　※スタッフの指導・育成に当たる者
（2）経営安定コース
・訪問看護ステーション管理者の経験が浅く、ステーション経営の安定化について学びたい管理者・指導者の方。
（3）育成定着推進コース
・訪問看護未経験の看護職を雇用する予定があるなど、育成等について学びたい管理者・指導者

2　看護小規模多機能型居宅介護実務研修
　・都内の訪問看護ステーション管理者等で看護小規模多機能型居宅介護事業所の設立を検討している方。
　・都内の看護小規模多機能型居宅介護事業所管理者等の方。

公益財団法人東京都福祉保健財団　人材養成部　福祉人材養成室
問合せ先　03－3344－8513
ホームページはこちら
※研修プログラム等詳細は、募集要領をご覧ください（リンク先に掲載）。

訪問看護ステーション管理者・指導者育成研修（基礎実務・経営安定コース）
看護小規模多機能型居宅介護実務研修
募集日程については、今後、当ホームページに掲載いたします。
実施先である（公財）東京都福祉保健財団へ直接お申し込みください。
※育成定着推進コースは申込受付終了しました。

1 訪問看護ステーション管理者・指導者育成研修
　今年度より、動画視聴と対面でのグループディスカッションを組み合わせて実施します。 　
　グループディスカッションの開催日までに講義動画の視聴を終了し、課題の提出が必要です。

　＜グループディスカッションの日程＞

2 看護小規模多機能型居宅介護実務研修
後日掲載いたします。