令和７年度介護分野の職員の賃上げ・職場環境改善支援事業（令和８年度繰越分）

※本ページは随時更新していますが、適宜、各種通知等の最新情報をご確認いただくようお願いいたします。
※これまで事業名を「令和８年度介護分野の職員の賃上げ・職場環境改善支援事業」でご案内しておりましたが、「令和７年度介護分野の職員の賃上げ・職場環境改善支援事業（令和８年度繰越分）」に変更となりましたので、ご注意ください。

　都では介護分野の人材不足が厳しい状況を鑑み、令和８年度介護報酬改定を待たず、人材流出を防ぐための緊急的対応及び賃上げ・職場環境改善の支援を行うことを目的として、介護分野の職員の賃上げ・職場環境改善支援事業を実施します。
　詳細については、事務連絡等をご参照ください。

関係通知・参考資料

東京都交付要綱

・令和７年度介護分野の職員の賃上げ・職場環境改善支援事業補助金（令和８年度繰越分）交付要綱

東京都事務連絡（令和８年８月１０日付）

・【事務連絡】介護分野の職員の賃上げ・職場環境改善支援事業実績報告書の提出について（依頼）（令和8年8月10日付）
・（別添）補助対象経費に関する注意点

東京都事務連絡（令和８年３月１１日付）

・【事務連絡】介護分野の職員の賃上げ・職場環境改善支援事業計画書の提出について（依頼）（令和8年3月11日付）
・（別添1）【加算対象サービス】リーフレット
・（別添2）【新規対象サービス】リーフレット

東京都事務連絡（令和８年２月２日付）

・【事務連絡】介護分野の職員の賃上げ・職場環境改善支援事業の実施について（令和8年2月2日付）
・（別添1）介護保険最新情報vol.1454（実施要綱）
・（別添2）介護保険最新情報vol.1462（Ｑ＆Ａ第1版）
・（別添3）賃上げ・職場環境改善_補助要件の概要
・（別添4）介護保険最新情報vol.1460（ケアプランデータ連携システムに対する支援策）

リーフレット

・（処遇改善加算対象サービス向け）介護分野の職員の賃上げ・職場環境改善事業について
・（対象拡大サービス向け）介護分野の職員の賃上げ・職場環境改善事業について
※対象拡大したサービスは訪問看護、訪問リハビリテーション、居宅介護支援、介護予防支援です。

Ｑ＆Ａ

・介護分野の職員の賃上げ・職場環境改善支援事業に関するＱ＆Ａ（第１版）
・介護分野の職員の賃上げ・職場環境改善支援事業に関するＱ＆Ａ（第２版）

（参考：厚生労働省）介護職員の処遇改善

こちらは、厚生労働省の介護職員の処遇改善関係ページとなります。

計画書について

※計画書の受付は終了しました。

提出期限

提出期限と交付予定時期は次のとおりです。申請・交付は1回限りです。

【第１回締切】令和８年４月５日（日曜日）→５月下旬交付予定
【第２回締切】令和８年４月１５日（水曜日）→６月下旬交付予定

提出先

本補助⾦の計画書は、八王子市内の介護サービス事業所・施設並びに地域密着型サービス及び介護予防‧⽇常⽣活⽀援総合事業についても東京都が提出先となります。

処遇改善計画書の提出先とは異なりますのでご注意ください。
（処遇改善計画書においては、八王子市内の介護サービス事業所・施設並びに地域密着型サービス及び介護予防‧⽇常⽣活⽀援総合事業については区市町村が提出先となります。）

提出様式・提出フォーム等

※計画書の受付は終了しました。

補助金計画書の様式はこちら

補助金申請の提出フォームはこちら

【注意事項】
・補助金計画書の受付最終日は令和８年４月１５日（水曜日）です。期限までに提出のない場合は補助金を交付できませんのでご注意ください。
・補助⾦計画書の申請については、本ページに掲載する提出フォームでのみ受付します。処遇改善加算の提出フォームや区市町村に提出した場合は受付できませんのでご注意ください。
・本ページに掲載する提出フォームから、障害福祉分野の職員の賃上げ支援事業計画書を提出することはできません。
・提出フォームではエクセルファイルでのみ受付しております。（PDFファイルの提出や郵送による提出は不可です。）

【提出単位について】
・補助金の支払いは原則、法人単位としておりますが、同一法人内で計画書を分けて提出された場合は、それぞれに、承認通知（補助金対象事業者としての承認）の送付及び補助金の支払いを行います。
・法人一括での承認通知の送付及び補助金の支払いを希望される場合は、全事業所を一つの計画書に記載の上、ご提出ください。
・例えば、A法人（a,b,c,d,e事業所を運営）が計画書①（a,b,c事業所）と計画書②（d,e事業所）を提出した場合、A法人宛てに承認通知2通（a,b,c事業所分及びd,e事業所分）を送付します。補助金は計画書①において選択された振込先にa,b,c事業所分、計画書②において選択された振込先にd,e事業所分をお支払いします。

計画書の記入方法

【YouTube】令和７年度介護分野の職員の賃上げ・職場環境改善支援事業の計画書の記入方法について（厚生労働省）

実績報告書について

賃金改善経費や職場環境改善経費への支出を行った上で、令和８年９月末日までに実績報告書を提出する必要があります。
実績報告にあたっては、東京都事務連絡（令和8年8月10日付）をご確認ください。

提出期限

令和８年９月３０日（水曜日）23：59まで

※提出期限間近でのお問い合わせには対応できない可能性がありますので、実績報告書の提出に関するお問い合わせはお早目にお願いします。

提出様式・提出フォーム等

補助金実績報告書の様式はこちら

補助金実績報告の提出フォームはこちら

【注意事項】
・補助金実績報告書については、本ページに掲載する提出フォームでのみ受付します。処遇改善加算の提出フォームや区市町村に提出した場合は受付できませんのでご注意ください。
・本ページに掲載する提出フォームから、障害福祉従事者処遇改善緊急支援事業実績報告書を提出することはできません。
・提出フォームではエクセルファイルでのみ受付しております。（PDFファイルの提出や郵送による提出は不可です。）
・実績報告書の提出は計画書単位で行ってください。
・処遇改善加算の実績報告においては、八王子市内の介護サービス事業所・施設は八王子市が、居宅介護支援、介護予防支援、地域密着型サービス及び介護予防‧⽇常⽣活⽀援総合事業については区市町村が提出先となりますが、補助金の実績報告においては東京都が提出先となります。

補助対象事業所と補助金額の確認方法

【第１回交付分】
　補助金振込日　　　：令和8年5月29日（金曜日）
　支払額通知書送付日：令和8年5月21日に事業所ごとに伝送
　承認通知書送付日　：令和8年5月22日～25日頃にかけて計画書ごとに郵送

【第２回交付分】
　補助金振込日　　　：令和8年6月30日（火曜日）
　支払額通知書送付日：令和8年6月18日に事業所ごとに伝送
　承認通知書送付日　：令和8年6月19日～24日頃にかけて計画書ごとに郵送

【上記以外の交付分】
　質問フォームよりお問合せをお願いします。

○補助金の振込について
振込元は東京都介護保険課で、振込人名義は「ト　フクシ　カイゴ」です。
（「ト　フクシ　カイゴホ」や「ト　フクシ　カイゴホケン」の場合もあります。）

○支払額通知書について
国保連の介護報酬請求の伝送システム経由で、国保連から送信されています。（伝送登録していない事業所へは郵送にて対応。）
事業所ごとの補助額を確認することができます。

○承認通知書について
東京都介護保険課から紙の通知書を郵送しています。
補助金の対象事業所を確認することができます。（補助額は記載されておりません。）

○補助金額について
補助金計画書に記載されている補助金の見込額は、基本情報入力シートにおいて申請者が記載した介護報酬総単位数をもとに自動計算された金額です。実際の交付額は、国保連において被保険者ごとの補助額（※１）を算出し、介護サービス事業所等ごとに補助額を合計することで確定しています。
（※１）被保険者ごとの補助額 ＝ 基準月の介護総報酬（※２） × 交付率
（※２）基準月の介護総報酬は、基準月の介護報酬総単位数（基本報酬サービス費に各種加算減算を加えた単位数）に、１単位の単価を乗じたもの。

変更届出書・特別事情届出書について

【変更届出書】
吸収合併等により計画書の作成単位が変更となる場合や、計画書提出時点では見通せなかった事情等により一部の事業所が事業途中で休廃止となった場合は、別紙様式４を併せてご提出ください。

【特別事情届出書】
事業の継続を図るために、職員の賃金水準を引き下げた上で賃金改善を行う場合には、別紙様式５を併せてご提出ください。

※様式はこちらからダウンロードできます。

お問い合わせ先

厚生労働省コールセンターについて

介護分野の職員の賃上げ・職場環境改善支援事業に関するお問い合わせは、以下のコールセンターへお願いいたします。

電話番号：050-3733-0222
受付時間：9：00～18：00（土日含む）

東京都へのお問い合わせについて

東京都へのお問い合わせは、以下の質問フォームからお願いいたします。
※実績報告書提出期限間近でのお問い合わせには対応できない可能性がありますので、実績報告書の提出に関するお問い合わせはお早目にお願いします。